Karacabey Askerlik Şubesi, Türk Silahlı Kuvvetleri’ne sözleşmeli er ve erbaş alımıyla ilgili duyurusunu yineledi. Karacabeyli gençleri broşür ile bilgilendiren Askerlik Şubesi, başvuru için www.tsk.tr insan kaynakları sayfasından yapılabileceğini bildirdi.

Sözleşmeli erbaş ve er tanıtım broşüründe “Şanlı Türk Ordusu’na Sözleşmeli Er Olarak Katılın Geleceğe Güvenle Bakın” ifadesi yer alıyor. Karacabey Askerlik Şubesi’nin dağıttığı broşürde şu bilgiler yer alıyor:

“Müracaat yapılan yılın Ocak ayının ilk günü itibarıyla yirmi yaşından gün almış ve yirmi beş yaşını bitirmemiş olma şartı aranır. Eğitim, askerlik hizmetine başlamamış olanlar ile askerlik hizmetine devam eden veya tamamlamış olan erbaş ve erlerden en az ilköğretim (ortaokul) mezunu olanlar başvuru yapabilir. Başvurular için www.tsk.tr insan kaynakları sayfasındaki duyurular bölümünü takip ediniz.

Seçim aşamaları

Fiziki kabiliyet testi ilgili kuvvet komutanlığının belirleyeceği koşu, sınav, mekik vb. testlerde başarılı olma şartı aranır. Mülakatta adayın komisyon ile yüz yüze görüşmesi sonucu yapılan değerlendirmedir. Sağlık Muayenesi’nde, TSK Sağlık Komutanlığı’nın belirlemiş olduğu askeri hastanelerden ‘Sözleşmeli Er Olur’ kararlı sağlık raporu alınması gerekir.

Sözleşme ve hizmet şartları

Sözleşmeli er adayları, ön sözleşme yapılarak askeri eğitime alınır. Askeri eğitimi başarı ile tamamlayanlarla, üç veya dört yıllık ilk sözleşme yapılır. Müteakip sözleşmeler, bir yıldan az üç yıldan fazla olmamak şartıyla azami yedi yıllık hizmet süresi sonuna kadar uzatılabilir. Uzman erbaşlığa geçiş ilk sözleşmeleri sona eren erbaş ve erler ilgili mevzuat doğrultusunda uzman erbaş veya astsubaylığa başvuruda bulunduklarında yönetmelikte belirtilen esaslar doğrultusunda öncelik verilir.

Özlük hakları

Sözleşmeli erbaş ve erlerin giyecek, bakım ve barınmaları ile iaşeleri erbaş ve erler gibi devlet tarafından sağlanır. İzin; sözleşmeli erbaş ve erlerin her yıl 30 gün kanuni, 15 gün mazeret izni olmak üzere toplam 45 gün izin alma hakkı vardır. Sağlık sözleşmeli er adayları ile sözleşmeli erbaş ve erler, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’na göre sigortalıdır. Sözleşmesi sona eren sözleşmeli erbaş ve erler, sözleşme fesih nedenlerine bağlı olarak hizmet ettikleri süre kadar veya hizmet ettikleri sürenin yarısı kadar genel sağlık sigortalısı sayılmaya devam eder.

Maaş ve tazminat Türk Silahlı Kuvvetleri’nden sözleşmesi sona ererek ayrılan erbaş ve erlere ikramiye (tazminat) ödenir. Kamuda istihdam sözleşmeli erbaş ve er olarak yedi hizmet yılını doldurarak ayrılanlar, ilgili mevzuattaki şartları taşımaları kaydıyla kamu kurum ve kuruluşlarındaki boş kadrolara atanabilirler.

Sözleşmeli erbaş ve er maaş tablosu 2015 yılı için şöyle

Hizmet yılı 7 olanların maaşı 2 bin 366 – 3 bin 959 TL arası; ikramiyesi 74 bin 853 TL. Hizmet yılı 6 olanların maaşı 2 bin 307 – 3 bin 888 TL arası; ikramiyesi 52 bin 506 TL. Hizmet yılı 5 olanların maaşı 2 bin 247 – 3 bin 828 TL arası; ikramiyesi 45 bin 56 TL. Hizmet yılı 4 olanların maaşı 2 bin 187 – 3 bin 757 TL arası; ikramiyesi 37 bin 607 TL. Hizmet yılı 3 olanların maaşı 2 bin 128 – 3 bin 697 TL arası; ikramiyesi 30 bin 158 TL. Hizmet yılı 2 olanların maaşı 2 bin 68 – 3 bin 637 TL arası; ikramiyesi 15 bin 139 TL. Hizmet yılı 1 olanlar maaşı 2 bin 9 – 3 bin 566 TL arası; ikramiyesi 7 bin 569 TL.”

Yapılan duyuruda ayrıca, konuyla ilgili ayrıntılı bilgi almak isteyenlerin Karacabey Askerlik Şubesi’ne başvurmaları istendi.